Opini | • 14/10/2024 • Manajemen Kompensasi yang Berkelanjutan di Era Digital Nadilla Mahasiswa STIE Pembangunan Tanjungpinang nadillanadilla148@gamil.com Pada era digital yang terus berkembang, manajemen kompensasi...
Opini | • 14/10/2024 • Strategi Manajemen Kinerja Berkelanjutan: Optional Teknologi di Era Digital Halimah Sulanjari STIE Pembangunan, Tanjungpinang, Indonesia Email : kk.imasulan@gmail.com Di era digital saat ini, perusahaan...
Opini | • 14/10/2024 • Memahami Manajemen Kinerja Berkelanjutan Dalam Era Digital Sellina STIE Pembangunan, Tanjungpinang, Indonesia Email : 1 sellinasellina7@gmail.com Dengan cepatnya kemajuan teknologi, organisasi menghadapi...
Opini | • 14/10/2024 • Pengaruh Teknologi dan Automasi dalam Meningkatkan Manajemen Kinerja Berkelanjutan Rezi Anggraini STIE Pembangunan, Tanjungpinang, Indonesia Email : 1 ejianggraini03@gmail.com Manajemen kinerja dapat diartikan...
Opini | • 14/10/2024 • Analisis Sistem Penilaian Kinerja Berbasis 360 Derajat Sheilla Indah Cahyani STIE Pembangunan, Tanjungpinang, Indonesia Email: indahcahyanisheilla@gmail.com Sistem penilaian kinerja berbasis 360...
Opini | • 14/10/2024 • Pendidikan Anti Korupsi: Membangun Integritas di Lingkungan Sekolah dan Kampus Syafridon Mahasiswa Akuntansi Syariah STEBI Batam OPINI – Korupsi adalah salah satu masalah terbesar yang...